Staff Software Engineer

  • Remote - Poland

Remote

Software Development

Mid-level

Job description

Cześć! Jesteśmy Bee Talents i wspieramy rekrutację dla Invia Group – jednej z największych internetowych agencji turystycznych w Europie, do której należy m.in. Travelplanet.pl. Grupa działa w Niemczech, Austrii, Szwajcarii, Polsce, Czechach, Słowacji i na Węgrzech, obsługując miliony użytkowników rocznie.

Invia Group to zespół ponad 800 osób (w tym 250 w techu), który łączy siły pod jednym parasolem technologicznym. Ich portfolio obejmuje znane platformy, takie jak Ab-in-den-Urlaub.de, Invia.cz czy Travelplanet.pl – i właśnie teraz są w trakcie ambitnej transformacji: budowy jednej wspólnej platformy technologicznej, która połączy wiele systemów, narzędzi i zespołów z całej Europy.

🔍 Kogo szukamy?

🎯 Stanowisko: Staff Software Engineer – Golang (B2B/UoP)

📍 Lokalizacja: Wrocław lub 100% zdalnie (mile widziane osoby z Dolnego Śląska)

🕒 Tryb pracy: Elastyczne godziny (core hours 9:00–15:00), praca w pełni zdalna z okazjonalnymi spotkaniami/warsztatami

🇬🇧 Język pracy: polski oraz angielski

Codzienne zadania:

  • Definiowanie i promowanie najlepszych praktyk kodowania i standardów Go w całej organizacji.
  • Pomoc w zapewnieniu zgodności z wytycznymi bezpieczeństwa i jakości technicznej.
  • Mentoring techniczny dla developerów – od onboardingów po długofalowy rozwój kompetencji.
  • Wspieranie rozwiązywania złożonych wyzwań architektonicznych (bez hands-on kodowania).
  • Angażowanie się w rekrutacje techniczne, współtworzenie materiałów rozwojowych i identyfikacja luk kompetencyjnych.
  • Ścisła współpraca z architektami i liderami technicznymi, aby wspólnie realizować cele technologiczne i biznesowe.

To rola dla doświadczonej osoby technicznej, która będzie blisko zespołów – wspierać ich rozwój, budować wspólne standardy i promować kulturę jakości w rozwoju oprogramowania w Go. Wiąże się z dużym wpływem, ale bez formalnego zarządzania zespołem. Szukamy osoby, która będzie drogowskazem technicznym i partnerem dla developerów – wspierającym, słuchającym, rozwijającym.

Co będzie Ci potrzebne?

  • Minimum 8 lat doświadczenia w tworzeniu oprogramowania.
  • Ekspercką znajomość Go i doświadczenie w budowie skalowalnych systemów.
  • Doświadczenie w mentoringu technicznym i przeglądach kodu.
  • Umiejętność definiowania i egzekwowania standardów jakości kodu.
  • Dobrą znajomość języka angielskiego (C1).
  • Wykształcenie informatyczne lub pokrewne.

Oferta:

  • Wynagrodzenie do 40 000 zł netto B2B + VAT lub UoP.
  • 26 dni płatnego urlopu i 20 dni płatnego chorobowego w ramach B2B.
  • Urlop urodzinowy.
  • Dofinansowanie do zajęć sportowych, prywatnej opieki zdrowotnej, szkoleń.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Zniżki pracownicze na produkty i usługi firmy.

Brzmi ciekawie? Porozmawiajmy! :)

PS. Etapy procesu rekrutacyjnego:

1. Pre-Interview z Bee Talents.

2. Rozmowa techniczna z Invia.

3. Rozmowa miękko-biznesowa z Invia.

4. Oferta.

\*\*\*

KLAUZULA INFORMACYJNA ⬇️

Administratorem Twoich danych osobowych jest Bee Talents PSA, ul. Garbary 3512, 61-868, Poznań, NIP: 7792463296.Cele przetwarzania Twoich danych osobowych to: przeprowadzenie wstępnego etapu rekrutacji, na podstawie wyrażonych przez Ciebie zgód, udziału w przyszłych procesach rekrutacyjnych, na podstawie zgody, obrona przed potencjalnymi roszczeniami naszych Klientów, dla których prowadzimy rekrutację, w szczególności dotyczących niezgodności profilu Kandydata z wymaganiami określonymi przez Klienta – co jest prawnie uzasadnionym interesem Administratora Danych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO. W związku z przetwarzaniem Twoich danych masz prawo do: żądania dostępu do swoich danych osobowych, żądania sprostowania swoich danych osobowych,  żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, w razie uznania, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy prawa. Tu możesz przeczytać pełną klauzulę informacyjną: https://beetalents.com/pl/rodo.

Share this job:
Please let Bee Talents know you found this job on Remote First Jobs 🙏

Benefits of using Remote First Jobs

Discover Hidden Jobs

Unique jobs you won't find on other job boards.

Advanced Filters

Filter by category, benefits, seniority, and more.

Priority Job Alerts

Get timely alerts for new job openings every day.

Manage Your Job Hunt

Save jobs you like and keep a simple list of your applications.

Search remote, work from home, 100% online jobs

We help you connect with top remote-first companies.

Search jobs

Hiring remote talent? Post a job

Frequently Asked Questions

What makes Remote First Jobs different from other job boards?

Unlike other job boards that only show jobs from companies that pay to post, we actively scan over 20,000 companies to find remote positions. This means you get access to thousands more jobs, including ones from companies that don't typically post on traditional job boards. Our platform is dedicated to fully remote positions, focusing on companies that have adopted remote work as their standard practice.

How often are new jobs added?

New jobs are constantly being added as our system checks company websites every day. We process thousands of jobs daily to ensure you have access to the most up-to-date remote job listings. Our algorithms scan over 20,000 different sources daily, adding jobs to the board the moment they appear.

Can I trust the job listings on Remote First Jobs?

Yes! We verify all job listings and companies to ensure they're legitimate. Our system automatically filters out spam, junk, and fake jobs to ensure you only see real remote opportunities.

Can I suggest companies to be added to your search?

Yes! We're always looking to expand our listings and appreciate suggestions from our community. If you know of companies offering remote positions that should be included in our search, please let us know. We actively work to increase our coverage of remote job opportunities.

How do I apply for jobs?

When you find a job you're interested in, simply click the 'Apply Now' button on the job listing. This will take you directly to the company's application page. We kindly ask you to mention that you found the position through Remote First Jobs when applying, as it helps us grow and improve our service 🙏

Apply